Læsø Plejehjem får påbud efter alvorlige forhold

Arbejdstilsynet har slået alarm om kritiske forhold på Læsø Plejehjem efter tilsynsbesøg den 9. og 10. juni. Ifølge TV 2 Nord har tilsynet dokumenteret nedværdigende adfærd, trusler, udelukkelse fra fællesskab og tilbageholdelse af information blandt personalet.

Besøget kom efter henvendelser fra både medarbejdere, plejehjemmets leder og Læsø Kommune. Arbejdstilsynet har siden givet plejehjemmet påbud, som skal efterkommes senest 1. januar 2027.

Sygemelding efter konfrontation med leder

En konkret hændelse fremhæves særligt i Arbejdstilsynets rapport. En ansat kom til møde hos plejehjemslederen og forventede at diskutere en bekymringsseddel. I stedet blev mødet en anklage om, at den ansatte skulle have været voldelig over for en beboer med downs syndrom – en anklage som kollegaer senere afviste.

Den pågældende medarbejder blev efterfølgende sygemeldt på grund af at føle sig krænket og dårligt behandlet. Rapporten beskriver også, at plejehjemslederen skal have råbt og skreget af ansatte, når der var faglige uoverensstemmelser.

Ledelseskonflikt på tværs af organisationen

Plejehjemslederen selv oplever at være blevet mobbet af den øvrige ledelse siden september 2025 og er nu sygemeldt. Hun fortæller om manglende ledelsesmæssig støtte og at være blevet udelukket fra ledelsesfællesskabet.

Konflikten skyldes hovedsageligt faglige uoverensstemmelser omkring tilgangen til borgerne. Arbejdstilsynet noterer dog, at konfliktniveauet er blevet så høj, at det hæmmer løsningen af problemerne. Kommunen har forsøgt sig med eksterne mæglere og undersøgelser, men uden resultat.

Læsø Plejehjem har også fået et helt særskilt påbud fra Styrelsen for Patientsikkerhed om medicinhåndtering og journalføring. De kritiske mangler skal være udbedret senest 24. september.